신용카드사의 업무를 구분하자면 크게 고객 업무와 가맹점 업무로 나눌 수 있다. 고객 업무로는 신용카드, 체크카드 등 카드 발급, 카드대출, 할부, 리볼빙 등의 금융 서비스가 있고, 가맹점 업무로는 카드 가맹점 모집 및 관리, 전표 매입, 대금 지급 등이 있다. 고객 업무를 담당하는 신용카드사는 발급사, 가맹점 업무를 담당하는 신용카드사는 매입사로 구분한다. 한국에서는 보통 발급사에서 매입까지도 담당하지만, 미국을 비롯한 많은 국가에서는 분리되어 있는 경우가 일반적이다.

재무, 회계의 경우는 해외 박사 졸업자가 출판된 논문 없이 졸업하는 경우도 많다. 논문 출판에 시간도 오래걸릴 뿐 아니라, 기초를 쌓는데만도 오랜시간이 걸린다. 해외 교수 임용시 보통 잠재력만을 보고 뽑는다.

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- * 표시가 있는 학과는 특정 직업에 대한 자격을 부여함(해당 학과를 졸업할 경우 임용되는 형태이거나(군사과 등), 전문자격이 부여되거나(교육과 등), 전문자격 시험을 응시할 수 있는(의학과 등) 경우로 한정)

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따라서 감독기관을 통해 정부와 은행이라는 일종의 공공 영역이 대기업 재무구조를 관리감독할 수 있고, 부실화되면 채권단의 입장에서 기업의 회생 절차에 영향력을 행사할 수도 있는 셈이다.

그나마 위에 언급된 것처럼 전산회계 같은 분야를 개인적으로 공부하여 기타 스펙으로 자격증 몇개쯤이 있으면 성공한 취업이 가능하다. 서류 전형 합격부터 인적성, 최종 면접까지 대기업 취업문을 뚫은 지방사립대 졸업자들은 스펙보다 차별화를 강조한다. 얼어붙은 경제 상황과 취업난으로 ‘헬조선’이라는 말이 당연해져 버린 시대, 남들과 비슷한 스펙으로는 우리계열 취업 시장에서 자신을 차별화할 수 없다. 학점, 학벌 등의 스펙이 취업을 좌우하는 것보다도 힘든 취업 시장에서 본인을 차별화할 수 있는 ‘나만의 경험’이 있으면 불리한 조건을 극복할 수 있다. 그렇다면 취업준비기간에 슬럼프에 빠지지 않고 멘탈 가다듬는 법부터 자기소개서 쓰는 법, 면접 팁까지 체계적으로 준비를 갖출 필요가 있다.

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